Il a été développé cette semaine l’idée de verser les prestations de Sécurité Sociale en fonction des revenus des bénéficiaires au nom de la solidarité nationale…
Un article de la Semaine sociale Lamy (n°1580 du 15/04/2013) écrit par Maitre BRIENS (Avocat associé, Fromont Briens) précise :
« Pour mémoire, à ce jour, les cotisations maldie des entreprises et des salariés sont globalement de 13.85% du salaire total (13.1% employeur et 0.75% salarié) »… « On doit également s’étonner de la faiblesse des contributions sociales payées par les retraités au titre de la ‘assurance maladie (1%) ».
« Ces derniers (les actifs) et leurs employeurs devront tôt ou tard financer le déficit de la Sécurité Sociale (assurance Maladie), qui va se trouver d’autant plus augmenté que, sans contrepartie véritable de cotisations, la population la plus consommatrice de frais médicaux ne va cesser de croître. »
En résumé, les entreprises et les salariés paient (plus) en fonction de leurs revenus et pourraient être remboursés (moins) en fonction du même critère…
Et rien ne serait prévu pour parer à la retraite des papy-boomers et aux conséquences : baisse des cotisations et augmention des prestations … « Si ce système obéïssait aux règles prudentielles de l’assurance, il ferait l’objet d’une provision pour risque croissant, d’un montant colossal. »
A méditer…
